Cet établissement, organisme de formation continue relevant du ministère chargé de l’Éducation a pour objet la mise en œuvre de tous les moyens propres à assurer toutes les actions de formation continue et de promotion sociale des adultes ou des jeunes engagés dans la vie active ou qui s’y engagent.

Il répond à la demande :

  • des entreprises,
  • des collectivités,
  • des services publics,
  • des particuliers.

Pour l’exercice de sa mission, le GR.E.P.FO.C fait appel en priorité aux à ces partenaires les établissements publics d’enseignement du second degré.

ORGANISATION DU GR.E.P.FO.C

La Directrice met en place la politique définie par le conseil d’administration et dirige, en toute indépendance, l’établissement dont il défend les intérêts, conformément aux attributions que lui confèrent les statuts de l’établissement.

Elle confie à chacun des personnels des tâches précises nécessaires à la bonne marche morale et financière du GR.E.P.FO.C.

  • Un conseiller en formation continue est chargé de gérer les relations avec les clients potentiels dans un secteur donné fixé par une lettre de mission annuelle.
  • Une assistante/secrétaire est chargée de le seconder dans cette tâche.
  • L’atelier pédagogique individualisé (API) est géré par la coordinatrice désignée par la directrice du GR.E.P.FO.C.
  • Une assistante/secrétaire de direction assure le suivi des dossiers de la direction, mais vient également appuyer le conseiller en formation continue lorsque cela est nécessaire.
  • La directrice dispose d’une collaboratrice en charge de la comptabilité administrative qui participe également à la comptabilité générale au nom de l’agent comptable pour la partie encaissement.
  • Un personnel à temps plein exerce les fonctions de vaguemestre et d’agent de service. Cette personne est aussi chargée de la gestion et du suivi du magasin.

Télécharger l’organigramme fonctionnel du GREPFOC